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sábado, 26 de noviembre de 2011

Brecha salarial entre hombres y mujeres supera el 35 % en Chile – EFE - lainformacion.com

lainformacion.com, EFE, Santiago, 26/11/2011.-

Las chilenas con educación universitaria reciben, en promedio, una remuneración que es 35,4 % inferior a la de los hombres de igual condición, según un estudio del oficial Instituto Nacional de Estadísticas (INE) difundido este sábado.

La Nueva Encuesta suplementaria de Ingresos (NESI) revela que a mayor nivel educacional mayor es la remuneración laboral de los chilenos, pero también aumenta la brecha entre los sexos.

La brecha salarial promedio entre los hombres y mujeres en Chile es del 32,8 %, pero sube al ya señalado 35,4 % entre los trabajadores con educación universitaria y al 38,2 % en aquellos con educación secundaria.

lunes, 21 de noviembre de 2011

Chile - Participación laboral femenina - editorial - El Mercurio 21/11/2011

El Mercurio, editorial, 21/11/2011, extracto.-

Desde 1990, la participación laboral de las mujeres entre 15 y 64 años ha aumentado en 14 puntos porcentuales, para llegar a niveles cercanos al 50 por ciento. Esa incorporación ha sido bienvenida por el mundo de la empresa, que ha visto aquí una fuente importante de creatividad y trabajo bien hecho que ha elevado la productividad de las organizaciones. También el sector público se ha beneficiado de esta incorporación. Las mujeres aún no permean con fuerza los altos cargos ejecutivos y directivos, pero comienzan a observarse tendencias en esa dirección.

Pese a estos avances en incorporación a la fuerza de trabajo, ella sigue siendo reducida en comparación con los países de la OCDE, e incluso con los latinoamericanos, que tienen, salvo pocas excepciones, una participación laboral de la mujer mayor que la chilena. Para alcanzar el nivel promedio en esa organización, debería hacer participar en la fuerza de trabajo a una cifra adicional del orden de 800 mil mujeres.

sábado, 12 de noviembre de 2011

Tendencias & Mujer: Un 84% de las chilenas declara sentirse discriminada, especialmente, en el trabajo - emol - 12/11/2011

Emol - Tendencias Mujer, 12/11/2011, extracto.-

Aunque perciben a Chile menos machista que hace un año, las chilenas siguen considerando mayoritariamente (un 84%) que este país es discriminatorio en diversos ámbitos, especialmente, el laboral.

Así lo revela una encuesta de Corporación Humanas que indica que en los últimos años, esta conciencia y malestar ha aumentado, pese al discurso público de igualdad de género que se ha ido instalando.

El sondeo realizado entre agosto y octubre de este año y que consideró un universo de 1211 mujeres mayores de 18 años, a lo largo del país, tiene un nivel de confianza del 95%.

martes, 25 de octubre de 2011

(Banco Mundial / ONU Mujeres) Latinoamérica avanza en reducción de la brecha y los desequilibrios de género | BIZHOY (Chile) 25/10/2011

BIZHOY, 25/10/2011, extracto.-

Los países de América Latina y el Caribe avanzan en la reducción de la brecha de género gracias a la reducción de la pobreza y de la tasa de mortalidad materna, según un estudio difundido hoy por el Banco Mundial (BM) y ONU Mujeres.

"Trabajo y familia: Mujeres de América Latina y el Caribe en busca de un nuevo equilibrio" es el título del documento dado a conocer hoy en la sede de ONU Mujeres en Nueva York, por su directora ejecutiva, la chilena Michelle Bachelet, y el economista jefe del BM para esa región, el ecuatoriano Augusto de la Torre.

"La política de género en la región está en un momento crucial", dijo De la Torre, que también señaló que "las mujeres en la región enfrentan cada vez más al complejo desafío de equilibrar distintos roles, identidades y aspiraciones".

viernes, 14 de mayo de 2010

Igualdad de género Chile - 45% piensa que la relación entre hombres y mujeres es desigual - Informe PNUD - la tercera

latercera.com, 14/05/2010, extracto.-



(...) hoy fue entregado el Informe de Desarrollo Humano en Chile 2010 titulado "Género: los desafíos de la Igualdad", del Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD).

Uno de los principales aspectos a destacar, es que al momento de evaluar la desigualdad entre hombres y mujeres hoy en Chile, el informe señala que un 54 por ciento dice que es "algo y nada desigual", mientras que el 45 por ciento afirma que es "muy y bastante desigual".

Pero se ha avanzado. De hecho, según la Encuesta de Desarrollo Humano 2009, en la que se basa este informe, más del 75 por ciento de los chilenos cree que las desigualdades entre hombres y mujeres han disminuido en comparación a diez años atrás, y un 71 por ciento tiene confianza en que se seguirá avanzando.


  • Lanzamiento del Informe sobre el Desarrollo Humano en Chile 2010 - "Género: los desafíos de la igualdad", PNUD, 14/05/2010, extracto.-
  • El estudio plantea que durante las últimas décadas se han producido en Chile cambios profundos, que han resultado en un mayor grado de igualdad de género. Esto se debe reconocer y valorar pues ha significado avances reales en las vidas de gran cantidad de hombres y mujeres. Sin embargo, esos cambios no han sido suficientes para lograr la plena igualdad de género, no puede afirmarse que lo logrado esté asegurado, ni que el país seguirá avanzando inercialmente hacia tal objetivo. Este informe sostiene que tras los cambios de las últimas décadas, Chile parece topar con los núcleos más duros de la desigualdad de género, aquellos que expresan toda la complejidad y multidimensionalidad del fenómeno. Como se expone en la publicación, el país quiere seguir avanzando hacia una plena igualdad entre hombres y mujeres. Sin embargo, para enfrentar a los llamados núcleos duros identificados en el Informe, se requiere de voluntad política, deliberación social, innovación en las políticas públicas y cambios en las prácticas de todas las esferas de la sociedad. Se trata de una exigencia normativa pero también de un imperativo práctico para el país: una equilibrada presencia y participación de hombres y mujeres, tanto en la vida privada como en el ámbito público, es imprescindible para que Chile siga avanzando en su Desarrollo Humano.